23 Sep

Perspectiva: Fondo Noruego

Para nosotros que venimos mas de Sur del planeta,  una de las principales preocupaciones que tenemos es, pensando en nuestro futuro, ¿Que pensión vamos a tener cuando nos jubilemos?.

En otras palabras: “la incertidumbre que existe alrededor de las pensiones”

Mi idea es que puedas adquirir una visión global para conocer los distintos modelos de pensiones que existen en el mundo y por qué unos son más exitosos que otros.

Hoy te hablo en este BLOG de : NORUEGA y porque deberíamos aprender de ellos.

Claves del modelo noruego

En 50 años ha pasado de ser uno de los países más pobres de Europa, a tener garantizado el futuro de varias generaciones de noruegos.

No es únicamente crear un gran fondo de pensiones nacional, como se propone ahora en nuestro país. 

El requisito más importante es invertirlo de forma diversificada, teniendo una visión a largo plazo.

Noruega ocupa el primer puesto en el Global Retirement Index (GRI) 2017, posicionándose como el país que mejor garantiza la seguridad de las pensiones

Global Retirement Index

El GRI es un índice desarrollado por Natixis Investment Managers que examina los factores que influyen en la seguridad de las pensiones y ofrece una herramienta para comparar las buenas prácticas de los diferentes países para garantizar el futuro de sus sistemas de pensiones.

Cual es la mentalidad del acceso

A medida que la responsabilidad de la financiación de la jubilación recae cada vez más en las personas, es fundamental que los encargados de formular políticas y los empleadores se aseguren de que las personas alcanzan los niveles de ahorro necesarios.

Como se incentiva a los ciudadanos

Los responsables políticos a nivel mundial saben que un tratamiento fiscal favorable es una herramienta poderosa para impulsar el ahorro para la jubilación. Los empleadores también desempeñan un papel clave a la hora de sensibilizar a los trabajadores acerca de la necesidad de realizar más contribuciones a los planes de pensiones empresariales, la información a los empleados sobre su existencia y funcionamiento, y el acceso a asesoramiento profesional.

Fomentan la participación del individuo en su futuro

Para las personas, la clave es ir más allá de lo obligatorio y participar plenamente en su plan de jubilación

Es fundamental que los ciudadanos comprendan cuál es el objetivo, entiendan las opciones que tienen y, lo más importante, entiendan cuánto riesgo pueden asumir. 

Solo entonces podrán pasar de simplemente ahorrar para la jubilación a invertir en su futuro.

Economía del país. 

La seguridad de las pensiones se extiende mucho más allá de los instrumentos de ahorro en sí e incluye la consideración de una población creciente que vivirá con un ingreso fijo durante muchos años. 

Las políticas monetarias, fiscales y sanitarias desempeñan un papel fundamental para asegurar que los jubilados sean autosuficientes.

Sistema de pensiones de Noruega se basa en tres pilares: 

  • la pensión pública, 
  • los planes de pensiones de las empresas y ,
  • los planes de pensiones complementarios con beneficio fiscal

*En los últimos años, los tres pilares se han fortalecido mediante las políticas fiscales y gracias a la situación económica general.

Seguridad social Noruega

Las pensiones públicas de Noruega (contributivas y no contributivas) están a cargo de su Seguridad Social (NAV), a las que se puede acceder a partir de los 67 años. 

Desde la reforma que han implementado en este país en 2011, el 18,1% de los ingresos anuales de las personas va constituyendo su fondo para la pensión de jubilación. 

La cuantía de la pensión de jubilación de cada ciudadano dependerá del capital acumulado en su fondo, la edad a la que comiencen a cobrarlo y la esperanza de vida de su grupo poblacional. Así, el capital total se dividirá entre tantos años como se prevea su cobro: cuanto antes empiece a cobrar su pensión, más baja será.

Mi querido lector, un buen ejemplo a seguir si queremos asegurarnos un buen monto a los 67 años previstos.

Te coloco una pregunta ahora, ¿crees que podemos vivir con un mejor sueldo a los 67 años?

Afortunadamente te respondo que si. Tan solo es planificación financiera

Te coloco otra pregunta; cuando tengamos 67 años, Has tenido 42 años para prepararte para tu fase pasiva, ¿ que has hecho durante este tiempo?

Afortunadamente te respondo que si. Tan solo es planificación financiera. 

Si aun no tienes asesor financiero que te guía en tus decisiones, me alegrara ser parte de este plan contigo.

Santiago Cánovas Educación Financiera.